温馨提示：这篇文章已超过419天没有更新，请注意相关的内容是否还可用！
在房价飞涨的时代，不是每个公司都能轻易租到几千平米的办公室。尤其是对于初创公司，在资金和人员都不多的情况下，租一个小办公室是一个经济又合适的选择。面对小办公室装修应该采用什么样的装修设计来塑造公司文化，提升团队凝聚力和战斗力？如何才能在舒适、效率、特色、经济等维度找到平衡点？让我们一起来看看吧。
一、进行合理的功能布局
再小的空间，也要有基本的功能区。例如，办公区、会议室、休闲区、接待区、茶水间、厕所等。都是至关重要的。合理的功能分区可以让员工在工作和休息时更加方便舒适。
二、彰显企业文化
每个企业的文化氛围都是不一样的，企业管理者在企业经营过程中非常注重企业文化，所以有些企业在办公室装修中会要求最大程度的展现自己的企业文化。
三、用高质量单品提升整体品质
虽然小的办公面积有限，无法用特殊的装修设计来体现办公室品质，但可以用高品质的物品来提升整体品质，从而打造一个舒适、整洁、有观赏性的办公空间。
四、4种设计能使空间看上去更大
(一)空间设计不应复杂，而应简洁干练：
由于办公空间面积较小，过于复杂混乱的办公室装修设计会过多的占用原本就不大的空间，反而会减少正常使用面积，在视觉上给人一种眼花缭乱的感觉。相反，简单的设计可以让空间看起来更大。
(2)色彩不宜过于复杂，但要简单和谐：
配色可以满足自己的爱好，但一般可以选择浅色、柔和、明亮的颜色作为基调。这种色调是可延展的，可以让空间看起来更大，给人宽敞明亮清新悦目的视觉体验。
(3)照明不宜过暗，光源要充足：
办公室的照明也很重要。在自然采光不足的情况下，需要保证办公室的光源足够明亮，这样可以让整个空间看起来更大。光线太暗会让员工感到压抑，从而影响工作效率。
(4)上限不能太低，应设计合理：
对于小办公室，建议上限不要太低。狭小空间的低吊顶会给人一种压抑的感觉，不利于营造轻松愉悦的办公氛围。相比一个高而简单的吊顶，可以在视觉上延伸办公空间。